جمهورية مصر العربية - بحث القوى العاملة لعام 2010, النشرة السنوية المجمعة لبحث القوى العاملة لعام2010

V2.1:الاصدار للنشر و الاستخدام العام

2011-04

1- يرجع تاريخ بحث القوى العاملة فى مصر إلى عام 1957 حيث أجريت أول دورة فى نوفمبر من ذلك العـام، ثم استمر تنفيذ البحث بعد ذلك فـــى دوريات متعاقبة بدورية ربـع سنوية أو نصف سنوية أو سنوية حتى الآن.

2- ابتداءاً من دورة أكتوبر عام 2006، تم تطوير العمل التنفيذي لبحث القوى العاملة من خلال التركيز على نقطتين أساسيتين هما :

أ- أهمية الاستفادة من أسلوب العينة التتبعية المطبقة حالياً عند تصميم عينة البحث في تحليل البيانات لمعرفة أثر التغيرات الديناميكية على سوق العمل.

ب- تطوير الاستمارة المستخدمة في البحث بإضافة عدد من الأسئلة الكاشفة التي تساعد في التحديد الدقيق لموقف العمل الخاص بكل فرد من أفراد الأسرة ( يعمل، متعطل، خارج قوة العمل...الخ) قبل استكمال البيانات الخاصة بخصائص العمل أو خصائص التعطل وتعديل عدد من الأسئلة الموجودة بالفعل أو إعادة ترتيبها بأسلوب أكثر منطقية .

3 - ابتداءاً من دورة يناير 2008، تم تطوير المنهجية المستخدمة في جمع البيانات لتكون أكثر تمثيلاً لواقع مجتمع الدراسة خلال فترة البحث وذلك عن طريق تقسيم العينة الخاصة بكل محافظة إلى خمسة أجزاء ويتم استيفاء كل جزء منها على حده بدورية نصف شهرية وذلك طوال الثلاثة أشهر (فى منتصف ونهاية الشهر).

يعد العنصر البشرى هو أساس قوة العمل التى تمارس كافة الأنشطة الخدمية و الإنتاجية فى المجتمع ، ومن هنا تأتى أهمية الإحصاءات والدراسات المتعلقة بنمو وتوزيع القوى البشرية وقوة العمل بمختلف أنواعها وخصائصها

لذا يهتم الجهاز المركزى للتعبئة العامة والإحصاء بإجراء " بحث القوى العاملة الربع سنوي" والذي يتضمن بيانات عن حجم القوى البشرية وقــوة العمل (مشتغلين ومتعطلين)وـتوزيعهم جغرافياً طبقاً لخصائص0

وبنهاية كل عام يقوم الجهاز بأصدار هذه النشرة السنوية لبحث القوي العاملة المجمعة وتحتوي على جداول تجميعية لنتائج البحوث الربع سنوية التي تعبر عن شكل وخصائص القوي البشرية و القوي العاملة خلال العام

يقدم الجهاز هذه النشرة عن عام 2010 لتكون عوناً للمخططين ومتخذي القرار و المهتمين والباحثين أملاً أن تحقق الأهداف المرجوة منها

لواء / أبو بكر الجندى

رئيس الجهاز المركزى للتعبئة العامة والإحصاء

بيانات مسح بالعينة

الأسر المعيشية لعينة البحث