جمهورية مصر العربية - النشرة السنوية لاحصاء الانتاج الصناعى السنوى فى منشأت القطاع الخاص عام2012

refno

EGY-CAPMAS-Indust-sp-2012-V01

year

2012

country

جمهورية مصر العربية

producers

الجهاز المركزى للتعبئة العامة والإحصاء

collections

مجموعة بيانات الصناعة

created_on

Dec 23, 2014

last_modified

Dec 23, 2014

page_views

218026

جمع البيانات

تواريخ جمع البيانات

بداية	نهاية	دورة
2012-01-01	2012-12-01	N/A

الفترات الزمنية

بداية	نهاية	دورة
2012-01-01	2012-12-01	N/A

طريقة جمع البيانات

المقابلة الشخصية

ملاحظات حول جمع البيانات

1 يتم تدريب الباحثيين على الاستمارة وكيفية الدخول الى مصدر البيان
- يتم الحصول على الاجابات السليمة من المبحوث نتيجة التفاعل بين اسئلة جامع البيانات وظروف وبيئة معطى البيان

2- ان يكون جامع البيان فاهم عمله جيدا قبل التوجه الى مؤسسة وعلى استعداد تام الاجابة عن اى سؤال
يطرح عليه بما لايتعارض مع صالح العمل

3- يجب على جامع البيان ان يقدم نفسه ومهمته الى من تجمع منهم البيانات حتى يهيى الجو لجمع البيانات

4- يجب ان توجه الاسئلة بكل أدب وذوق مهما كان معطى البيان سواء وزير او موظف او عامل او فلاح فهؤلاء جميعا
لهم نفس الحقوق والواجبات لدى جهاز الاحصاء

6- على جامع البيان ان يناقش مايملى عليه من بيانات اذا شعر بعدم سلامتها.

7- على جامع البيان ان يراعى درجة ثقافة ودرجة تعليم الشخص الذى تجمع من البيانات

8 - على جامع البيان عدم افشاء البيانات لاحد فهى بتكون سرية

9 - على جامع البيان ان يحارب كل مايشاع اثناء عملية جمع البيانات طالما ان هذه الاشاعات ليست سليمة

10- يجب عدم أظهار اى استهزاء بما يدلى به الجمهور من بيانات حتى لايفقد ثقة معطى البيان فى جامع البيان
ملحوظة عامة
ليس هناك وقت محدد لاسيفاء الاستمارة حيث يختلف اخد البيان من شركة الى اخر وان اللغة المستخدمة هى اللغة العربية

الاستبيانات

1- تستوفى استمارة مستقلة للمركز الرئيسي فى حالة ما إذا كان يتبع هذا المركز أكثر من فرع وتستوفى فى الاستمارة بيانات الجداول التي تنطبق على المركز الرئيسي فقط.
2- يتم دمج بيانات المركز الرئيسى مع بيانات الفرع فى حالة ما إذا كان يتبع هذا المركز فرع وحيد أيا كان موقعه.
3- فى حالة المنشآت التى ليس لها فروع تستوفى استمارة واحدة شاملة بيانات المنشأة والمركز الرئيسي.
4- تستوفى بيانات الاستمارة عن سنة ميلادية تبدأ فى أول يناير وتنتهي في أخر ديسمبر من نفس العام وفى حالة اختلاف السنة المالية للمنشأة عن السنة المطلوبة تحرر الاستمارة عن السنة المالية التي تقع ستة أشهر منها على الأقل فى السنة الميلادية المذكورة .
5- إذا كانت المنشأة قد تأسست أو توقفت خلال سنة الإحصاء فتستوفى هذه الاستمارة عن فترة النشاط الواقعة خلال تلك السنة مهما كانت مدتها مع ذكر المدة 0
6 - يراعى في استيفاء جدول رقم ( 1 ) الخاص بالمشتغلين ما يلي :
أ ـ المديــــرون : مديرو الأعمال مثل رؤساء وأعضاء مجلس الإدارة ومديرو الإنتاج ومديرو الإدارات
ب ـ الإداريـون : هم الأفراد المسئولون عن الأعمال الإدارية
جـ ـ الكتبـــة : الموظفون التنفيذيون للأعمال المكتبية المختلفة ( أفراد - حسابات - مخازن - سكرتارية .......الخ )
د ـ الأخصائيون : يقصد بهم المتخصصون فى المجالات المختلفة كالمهندسين و الأطباء والعلميين...الخ
هـ - الفنيــون : يقصد بهم العمالة المساعدة للأخصائيين مثل مساعدي المهندسين وغيرهم 0
و - ملاحظون ومشرفون : هم الأفراد المناط بهم الإشراف و الرقابة على الإنتاج مثل رؤساء الصالات والملاحظون فى المنشآت الصناعية 0
ز - عمــال التشغيـل : هم العمال الذين يعملون على الآلات أو يقومون بعمليات تتصل مباشرة بمراحل الإنتاج .
ح - عمـال خدمات فنية : هم الذين يقومون بأعمال الصيانة وإدارة المحطات و الورش بالمنشأة0
ط - عمال البيع : هم العاملون فى مراكز البيع التابعه للمنشآت الصناعية0
ي - المشتغلون الآخرون: تشتمل على عمال الخدمات العامة وعمال الأمن والحراسة.
7 - يراعى في استيفاء جدول رقم (9 ) الخاص بالإنتاج والطاقة الإنتاجية والمخزون من الإنتاج التام مايلى:
أ - يدرج بهذا الجدول جميع المنتجات التي تنتجها المنشأة وتشتمل على المنتجات الرئيسية والمنتجات الثانوية على ان يعطى لكل سلعه رقم مسلسل
ب - تقاس الطاقة الإنتاجية القصوى على مستوى المنشأة بالقدرة الإنتاجية القصوى للمرحلة الرئيسية بفرض توافر مجموعة متكاملة من الاشتراطات كالصيانة المنتظمة وقوة عماله مدربه وتوافر مستلزمات الإنتاج بالمواصفات المحددة .
ويستبعد من حساب الطاقة القصوى ذلك الجزء الذي لايمكن تحقيقه بسبب إعداد الالات للإنتاج والصيانة والانتقال من عملية لأخرى في حدود المعدلات الفنية.
ج - تقاس الطاقة المتاحة على مستوى المنشاة بالطاقة الإنتاجية لأضعف مرحلة إنتاجية.
د - تقدر جميع الطاقات على أساس ساعات عمل المنشاة الموضحة بالاستمارة خلال العام وبسعر بيع الإنتاج الفعلي.
هـ - يراعى فى حاله المنتجات المفروض عليها رسم أنتاج أو حصيلة خزانة أن يُقوم المنتج منها بسعر البيع الفعلى.
و - أسباب قصور الإنتاج الفعلي عن الطاقة المتاحة
تدرج أسباب قصور الإنتاج الفعلي عن الطاقة المتاحة بالنسبة للكمية بحيث يكون مجموع النسب 100%.
ز - يراعى فى تدوين الطاقات ما يلى :
- الطاقة المتاحة أكبر من أو تساوى الانتاج الفعلى ( الكميه والقيمة ) 0
- الطاقة القصوى أكبر من أو تساوى الطاقة المتاحة ( الكميه والقيمة ) 0
ح - التحويلات بسعر البيع
هى المنتجات التى يتم تحويلها للتشغيل كمستلزمات إنتاج لنشاط صناعي أخر لمنشاة أخرى تابعه لنفس الشركة.
8 - تدون القيم والكميات بالأرقام الصحيحة وعدم استخدام العلامات العشريه.

1- تستوفى استمارة مستقلة للمركز الرئيسي فى حالة ما إذا كان يتبع هذا المركز أكثر من فرع وتستوفى فى الاستمارة بيانات الجداول التي تنطبق على المركز الرئيسي فقط.
2- يتم دمج بيانات المركز الرئيسى مع بيانات الفرع فى حالة ما إذا كان يتبع هذا المركز فرع وحيد أيا كان موقعه.
3- فى حالة المنشآت التى ليس لها فروع تستوفى استمارة واحدة شاملة بيانات المنشأة والمركز الرئيسي.
4- تستوفى بيانات الاستمارة عن سنة ميلادية تبدأ فى أول يناير وتنتهي في أخر ديسمبر من نفس العام وفى حالة اختلاف السنة المالية للمنشأة عن السنة المطلوبة تحرر الاستمارة عن السنة المالية التي تقع ستة أشهر منها على الأقل فى السنة الميلادية المذكورة .
5- إذا كانت المنشأة قد تأسست أو توقفت خلال سنة الإحصاء فتستوفى هذه الاستمارة عن فترة النشاط الواقعة خلال تلك السنة مهما كانت مدتها مع ذكر المدة 0
6 - يراعى في استيفاء جدول رقم ( 1 ) الخاص بالمشتغلين ما يلي :
أ ـ المديــــرون : مديرو الأعمال مثل رؤساء وأعضاء مجلس الإدارة ومديرو الإنتاج ومديرو الإدارات
ب ـ الإداريـون : هم الأفراد المسئولون عن الأعمال الإدارية
جـ ـ الكتبـــة : الموظفون التنفيذيون للأعمال المكتبية المختلفة ( أفراد - حسابات - مخازن - سكرتارية .......الخ )
د ـ الأخصائيون : يقصد بهم المتخصصون فى المجالات المختلفة كالمهندسين و الأطباء والعلميين...الخ
هـ - الفنيــون : يقصد بهم العمالة المساعدة للأخصائيين مثل مساعدي المهندسين وغيرهم 0
و - ملاحظون ومشرفون : هم الأفراد المناط بهم الإشراف و الرقابة على الإنتاج مثل رؤساء الصالات والملاحظون فى المنشآت الصناعية 0
ز - عمــال التشغيـل : هم العمال الذين يعملون على الآلات أو يقومون بعمليات تتصل مباشرة بمراحل الإنتاج .
ح - عمـال خدمات فنية : هم الذين يقومون بأعمال الصيانة وإدارة المحطات و الورش بالمنشأة0
ط - عمال البيع : هم العاملون فى مراكز البيع التابعه للمنشآت الصناعية0
ي - المشتغلون الآخرون: تشتمل على عمال الخدمات العامة وعمال الأمن والحراسة.
7 - يراعى في استيفاء جدول رقم (9 ) الخاص بالإنتاج والطاقة الإنتاجية والمخزون من الإنتاج التام مايلى:
أ - يدرج بهذا الجدول جميع المنتجات التي تنتجها المنشأة وتشتمل على المنتجات الرئيسية والمنتجات الثانوية على ان يعطى لكل سلعه رقم مسلسل
ب - تقاس الطاقة الإنتاجية القصوى على مستوى المنشأة بالقدرة الإنتاجية القصوى للمرحلة الرئيسية بفرض توافر مجموعة متكاملة من الاشتراطات كالصيانة المنتظمة وقوة عماله مدربه وتوافر مستلزمات الإنتاج بالمواصفات المحددة .
ويستبعد من حساب الطاقة القصوى ذلك الجزء الذي لايمكن تحقيقه بسبب إعداد الالات للإنتاج والصيانة والانتقال من عملية لأخرى في حدود المعدلات الفنية.
ج - تقاس الطاقة المتاحة على مستوى المنشاة بالطاقة الإنتاجية لأضعف مرحلة إنتاجية.
د - تقدر جميع الطاقات على أساس ساعات عمل المنشاة الموضحة بالاستمارة خلال العام وبسعر بيع الإنتاج الفعلي.
هـ - يراعى فى حاله المنتجات المفروض عليها رسم أنتاج أو حصيلة خزانة أن يُقوم المنتج منها بسعر البيع الفعلى.
و - أسباب قصور الإنتاج الفعلي عن الطاقة المتاحة
تدرج أسباب قصور الإنتاج الفعلي عن الطاقة المتاحة بالنسبة للكمية بحيث يكون مجموع النسب 100%.
ز - يراعى فى تدوين الطاقات ما يلى :
- الطاقة المتاحة أكبر من أو تساوى الانتاج الفعلى ( الكميه والقيمة ) 0
- الطاقة القصوى أكبر من أو تساوى الطاقة المتاحة ( الكميه والقيمة ) 0
ح - التحويلات بسعر البيع
هى المنتجات التى يتم تحويلها للتشغيل كمستلزمات إنتاج لنشاط صناعي أخر لمنشاة أخرى تابعه لنفس الشركة.
8 - تدون القيم والكميات بالأرقام الصحيحة وعدم استخدام العلامات العشريه.

1- تستوفى استمارة مستقلة للمركز الرئيسي فى حالة ما إذا كان يتبع هذا المركز أكثر من فرع وتستوفى فى الاستمارة بيانات الجداول التي تنطبق على المركز الرئيسي فقط.
2- يتم دمج بيانات المركز الرئيسى مع بيانات الفرع فى حالة ما إذا كان يتبع هذا المركز فرع وحيد أيا كان موقعه.
3- فى حالة المنشآت التى ليس لها فروع تستوفى استمارة واحدة شاملة بيانات المنشأة والمركز الرئيسي.
4- تستوفى بيانات الاستمارة عن سنة ميلادية تبدأ فى أول يناير وتنتهي في أخر ديسمبر من نفس العام وفى حالة اختلاف السنة المالية للمنشأة عن السنة المطلوبة تحرر الاستمارة عن السنة المالية التي تقع ستة أشهر منها على الأقل فى السنة الميلادية المذكورة .
5- إذا كانت المنشأة قد تأسست أو توقفت خلال سنة الإحصاء فتستوفى هذه الاستمارة عن فترة النشاط الواقعة خلال تلك السنة مهما كانت مدتها مع ذكر المدة 0
6 - يراعى في استيفاء جدول رقم ( 1 ) الخاص بالمشتغلين ما يلي :
أ ـ المديــــرون : مديرو الأعمال مثل رؤساء وأعضاء مجلس الإدارة ومديرو الإنتاج ومديرو الإدارات
ب ـ الإداريـون : هم الأفراد المسئولون عن الأعمال الإدارية
جـ ـ الكتبـــة : الموظفون التنفيذيون للأعمال المكتبية المختلفة ( أفراد - حسابات - مخازن - سكرتارية .......الخ )
د ـ الأخصائيون : يقصد بهم المتخصصون فى المجالات المختلفة كالمهندسين و الأطباء والعلميين...الخ
هـ - الفنيــون : يقصد بهم العمالة المساعدة للأخصائيين مثل مساعدي المهندسين وغيرهم 0
و - ملاحظون ومشرفون : هم الأفراد المناط بهم الإشراف و الرقابة على الإنتاج مثل رؤساء الصالات والملاحظون فى المنشآت الصناعية 0
ز - عمــال التشغيـل : هم العمال الذين يعملون على الآلات أو يقومون بعمليات تتصل مباشرة بمراحل الإنتاج .
ح - عمـال خدمات فنية : هم الذين يقومون بأعمال الصيانة وإدارة المحطات و الورش بالمنشأة0
ط - عمال البيع : هم العاملون فى مراكز البيع التابعه للمنشآت الصناعية0
ي - المشتغلون الآخرون: تشتمل على عمال الخدمات العامة وعمال الأمن والحراسة.
7 - يراعى في استيفاء جدول رقم (9 ) الخاص بالإنتاج والطاقة الإنتاجية والمخزون من الإنتاج التام مايلى:
أ - يدرج بهذا الجدول جميع المنتجات التي تنتجها المنشأة وتشتمل على المنتجات الرئيسية والمنتجات الثانوية على ان يعطى لكل سلعه رقم مسلسل
ب - تقاس الطاقة الإنتاجية القصوى على مستوى المنشأة بالقدرة الإنتاجية القصوى للمرحلة الرئيسية بفرض توافر مجموعة متكاملة من الاشتراطات كالصيانة المنتظمة وقوة عماله مدربه وتوافر مستلزمات الإنتاج بالمواصفات المحددة .
ويستبعد من حساب الطاقة القصوى ذلك الجزء الذي لايمكن تحقيقه بسبب إعداد الالات للإنتاج والصيانة والانتقال من عملية لأخرى في حدود المعدلات الفنية.
ج - تقاس الطاقة المتاحة على مستوى المنشاة بالطاقة الإنتاجية لأضعف مرحلة إنتاجية.
د - تقدر جميع الطاقات على أساس ساعات عمل المنشاة الموضحة بالاستمارة خلال العام وبسعر بيع الإنتاج الفعلي.
هـ - يراعى فى حاله المنتجات المفروض عليها رسم أنتاج أو حصيلة خزانة أن يُقوم المنتج منها بسعر البيع الفعلى.
و - أسباب قصور الإنتاج الفعلي عن الطاقة المتاحة
تدرج أسباب قصور الإنتاج الفعلي عن الطاقة المتاحة بالنسبة للكمية بحيث يكون مجموع النسب 100%.
ز - يراعى فى تدوين الطاقات ما يلى :
- الطاقة المتاحة أكبر من أو تساوى الانتاج الفعلى ( الكميه والقيمة ) 0
- الطاقة القصوى أكبر من أو تساوى الطاقة المتاحة ( الكميه والقيمة ) 0
ح - التحويلات بسعر البيع
هى المنتجات التى يتم تحويلها للتشغيل كمستلزمات إنتاج لنشاط صناعي أخر لمنشاة أخرى تابعه لنفس الشركة.
8 - تدون القيم والكميات بالأرقام الصحيحة وعدم استخدام العلامات العشريه.

1- تستوفى استمارة مستقلة للمركز الرئيسي فى حالة ما إذا كان يتبع هذا المركز أكثر من فرع وتستوفى فى الاستمارة بيانات الجداول التي تنطبق على المركز الرئيسي فقط.
2- يتم دمج بيانات المركز الرئيسى مع بيانات الفرع فى حالة ما إذا كان يتبع هذا المركز فرع وحيد أيا كان موقعه.
3- فى حالة المنشآت التى ليس لها فروع تستوفى استمارة واحدة شاملة بيانات المنشأة والمركز الرئيسي.
4- تستوفى بيانات الاستمارة عن سنة ميلادية تبدأ فى أول يناير وتنتهي في أخر ديسمبر من نفس العام وفى حالة اختلاف السنة المالية للمنشأة عن السنة المطلوبة تحرر الاستمارة عن السنة المالية التي تقع ستة أشهر منها على الأقل فى السنة الميلادية المذكورة .
5- إذا كانت المنشأة قد تأسست أو توقفت خلال سنة الإحصاء فتستوفى هذه الاستمارة عن فترة النشاط الواقعة خلال تلك السنة مهما كانت مدتها مع ذكر المدة 0
6 - يراعى في استيفاء جدول رقم ( 1 ) الخاص بالمشتغلين ما يلي :
أ ـ المديــــرون : مديرو الأعمال مثل رؤساء وأعضاء مجلس الإدارة ومديرو الإنتاج ومديرو الإدارات
ب ـ الإداريـون : هم الأفراد المسئولون عن الأعمال الإدارية
جـ ـ الكتبـــة : الموظفون التنفيذيون للأعمال المكتبية المختلفة ( أفراد - حسابات - مخازن - سكرتارية .......الخ )
د ـ الأخصائيون : يقصد بهم المتخصصون فى المجالات المختلفة كالمهندسين و الأطباء والعلميين...الخ
هـ - الفنيــون : يقصد بهم العمالة المساعدة للأخصائيين مثل مساعدي المهندسين وغيرهم 0
و - ملاحظون ومشرفون : هم الأفراد المناط بهم الإشراف و الرقابة على الإنتاج مثل رؤساء الصالات والملاحظون فى المنشآت الصناعية 0
ز - عمــال التشغيـل : هم العمال الذين يعملون على الآلات أو يقومون بعمليات تتصل مباشرة بمراحل الإنتاج .
ح - عمـال خدمات فنية : هم الذين يقومون بأعمال الصيانة وإدارة المحطات و الورش بالمنشأة0
ط - عمال البيع : هم العاملون فى مراكز البيع التابعه للمنشآت الصناعية0
ي - المشتغلون الآخرون: تشتمل على عمال الخدمات العامة وعمال الأمن والحراسة.
7 - يراعى في استيفاء جدول رقم (9 ) الخاص بالإنتاج والطاقة الإنتاجية والمخزون من الإنتاج التام مايلى:
أ - يدرج بهذا الجدول جميع المنتجات التي تنتجها المنشأة وتشتمل على المنتجات الرئيسية والمنتجات الثانوية على ان يعطى لكل سلعه رقم مسلسل
ب - تقاس الطاقة الإنتاجية القصوى على مستوى المنشأة بالقدرة الإنتاجية القصوى للمرحلة الرئيسية بفرض توافر مجموعة متكاملة من الاشتراطات كالصيانة المنتظمة وقوة عماله مدربه وتوافر مستلزمات الإنتاج بالمواصفات المحددة .
ويستبعد من حساب الطاقة القصوى ذلك الجزء الذي لايمكن تحقيقه بسبب إعداد الالات للإنتاج والصيانة والانتقال من عملية لأخرى في حدود المعدلات الفنية.
ج - تقاس الطاقة المتاحة على مستوى المنشاة بالطاقة الإنتاجية لأضعف مرحلة إنتاجية.
د - تقدر جميع الطاقات على أساس ساعات عمل المنشاة الموضحة بالاستمارة خلال العام وبسعر بيع الإنتاج الفعلي.
هـ - يراعى فى حاله المنتجات المفروض عليها رسم أنتاج أو حصيلة خزانة أن يُقوم المنتج منها بسعر البيع الفعلى.
و - أسباب قصور الإنتاج الفعلي عن الطاقة المتاحة
تدرج أسباب قصور الإنتاج الفعلي عن الطاقة المتاحة بالنسبة للكمية بحيث يكون مجموع النسب 100%.
ز - يراعى فى تدوين الطاقات ما يلى :
- الطاقة المتاحة أكبر من أو تساوى الانتاج الفعلى ( الكميه والقيمة ) 0
- الطاقة القصوى أكبر من أو تساوى الطاقة المتاحة ( الكميه والقيمة ) 0
ح - التحويلات بسعر البيع
هى المنتجات التى يتم تحويلها للتشغيل كمستلزمات إنتاج لنشاط صناعي أخر لمنشاة أخرى تابعه لنفس الشركة.
8 - تدون القيم والكميات بالأرقام الصحيحة وعدم استخدام العلامات العشريه.